党建业务“一盘棋”，临沂市司法局激活发展“新动能”

齐鲁晚报·齐鲁壹点 高松 通讯员 董新华

今年以来，市司法局通过明晰“为何融”、探索“如何融”、验证“融得好”，有力推动党建与业务从“物理相加”到“化学相融”的变革，为司法行政事业高质量发展注入了强劲的“党建动力”。

思想先行，凝聚“一股劲”

根深则叶茂，本固则枝荣。在临沂市司法局看来，唯有从思想根源上实现统一，才能激发出党建与业务深度融合的内生自觉。为此，一场凝心铸魂的思想洗礼在全系统内展开。

理论铸魂，让思想“活”起来。 打破“你讲我听”的传统模式，该局将“第一议题”与支部“第一课堂”上下贯通，更通过中心组扩大学习，实行业务骨干、青年干部列席研讨，今年以来已开展17次“第一议题”学习和9次扩大学习，让理论学习从“关键少数”向“绝大多数”拓展，在交流碰撞中实现思想的统一和升华。

精神赋能，让传承“实”起来。 依托深厚的红色底蕴，他们将沂蒙精神从历史“请”进法治实践，建设法制建设展览馆、组织“红马扎面对面”宣讲、开展红色法治研学……一系列沉浸式、场景化的活动，让红色基因与法治精神在干部心中深度融合，成为行动的源动力。

标杆引领，让干劲“足”起来。 融合需要榜样，也需要净土。该局一方面出台措施、选树榜样，让“模范科室”“履职尽责榜样”脱颖而出，营造比学赶超的浓厚氛围；另一方面，通过“七廉行动”建设清廉机关，净化政治生态，确保干部干有标杆、行有所止。

机制保障，织密“一张网”

共识之下，还需要有形的路径和可靠的机制作为支撑。市司法局着力从“力量整合”与“机制构建”两个维度双管齐下，为“深融共进”搭建起四梁八柱，确保理念能落地、行动有保障。

力量融汇，让组织“强”起来。 融合的活力，源于一个个坚强的战斗堡垒。一方面，该局通过“工作要点+提示单+督查”的链条化推进，以及39项量化指标的精准引导，支部建设实现了从“标准化”到“特色化”的跃升，2个支部获评“五星级”。同时，推动党组织向法律服务行业协会等新兴领域全覆盖，确保业务拓展到哪里，党的组织和工作就跟进到哪里。另一方面，队伍能力练在一线，通过“领导干部上讲台”“支部学法用法”“比武竞赛”等常态化机制，让党员干部在干中学、在赛中练，锻造出一支政治与业务日趋过硬的复合型队伍。

机制互联，让运转“畅”起来。 融合的持久，则依赖于一套顺畅高效的运行机制。该局着力编织保障融合的“制度之网”：一是绘制 “行动指南” ，出台“五深融、五共进”实施方案，明确15条措施，构建党建业务同力同向、同题共答新机制，让融合有章可循；二是打通 “协同脉络” ，出问题，党建找原因、抓目化推动工作问题党建溯源，党建与业务联动整改，由班子成员领办推动，依靠党建攻坚业务难题；三是实行 “一体督办” ，在周例会上党建与业务同步部署、同步调度，形成抓领导、抓日常、抓重点的推进机制，从源头上杜绝“两张皮”，并以系统化的内控制度修订完善，确保融合在制度的轨道上行稳致远。

成果导向，办好“一件事”

一切融合的价值，最终都要用实实在在的成效来作答。市司法局将党建引领力精准投射到服务大局和法治为民的主战场上，转化为企业群众可感可及的生动实景，交出了一份发展答卷。

在服务大局上见真章，法治化营商环境优化升级。 当“持续优化法治化营商环境”成为党组书记领办的创新突破项目，党建便与发展的中心任务紧紧扣在了一起。一系列组合拳正精准发力——开展规范涉企执法专项行动，查改问题521个，让执法既有“力度”更有“温度”，有关经验做法和典型事例被人民日报、司法部等刊发推介，省司法厅主要领导批示推广；行政复议化身“护航者”，纠正不当行政行为17起，为企业挽回经济损失约1500万元；大力推动“综合查一次”，累计压减入企检查1.6万余次，以政府的“减法”换取营商环境的“加法”。党建的引领力，正具象化为高质量发展的核心竞争力。

在便民利民上求实效，群众法治获得感持续增强。聚焦“法律援助质效提升”专项工作，该局通过线上升级智慧平台、线下统筹服务资源，实现了群众申请更方便、办理更高效。最终，该局“专项深办”工作以98.4%的群众满意率交出亮眼答卷，位居市直部门前列，让法治阳光照进了百姓心田。

这条从“思想破冰”到“机制创新”再到“成果检验”的路径清晰地表明，当党建与业务真正实现目标同向、部署同步、工作同力，就能有效破解“两张皮”难题，为新时代司法行政工作谱写高质量发展新篇章。